• Friday August 19,2022

Tööseadus

Selgitame, mis on tööseadus ja mis on selle päritolu. Tööõiguse tunnused. Töölepingu elemendid.

See õiguse haru reguleerib töötajate ja tööandjate suhteid.
  1. Mis on tööseadus?

Tööseadus on õigusnormide kogum, mis kehtestatakse töötajate ja tööandjate suhetes . See on rida avaliku ja õigusliku korra ettekirjutusi, mis põhineb eeldusel, et tagatakse neile, kes töötavad täielikult inimesena, ja tegelikule integreerumisele ühiskonda, tagades mõlema kohustuste täitmise. osad

Tööõiguse ajalugu pole nii vana kui tööajalugu, mis on eksisteerinud sellest ajast, kui inimene on pidanud püüdma oma põhivajadusi täita. Aastaid oli mitu kultuuri, mis aktsepteerisid orjuse rakendamist kui ülemvõimu, koos tööjõu täieliku ja ka nende vabadusega.

Uue Rooma impeeriumi langemise ajal, keskajal, hakati töid mõtlema kui ühiskondlikku tegevust ja hakati võtma selle olulisuse mõõtu. Feodaalse tootmisviisi hegemooniaga ilmus käsitöönduslik tegevus ja koos sellega ka esimesed gildid, mis toimisid monopolide garantiina.

Võib-olla oli tööstusrevolutsioon lähtepunktiks teadlikkusele, et rikkust ei saada ainult maalt ja seetõttu tuleks tööd korralikult tasustada.

Prantsuse revolutsioon ja sellele järgnenud majanduslik liberalism mõtlesid sellele ja postuleerisid, et töötajale tuleks maksta seda, mis on vajalik tema elamiseks ja paljundamiseks, kuid lakkamata olemast turg (antud juhul töö pakkumine ja nõudlus) loodusvarade eraldajaks. .

Tekkinud alternatiiv oli marksism, mis nõudis küll kapitalistliku režiimi kaotamist, kuid nõudis töötajatele tööõigusi. Ehkki seda pole maailmas kunagi saavutatud, tunnustatakse ametiühinguid täna peaaegu kõigis riikides ning valitsused ja tööandjad nõustuvad (suuremal või vähemal määral) kollektiivläbirääkimistega töötingimuste üle.

Vaata ka: Üürnik.

  1. Tööõiguse tunnused

Tööseadus jõuab ainult ametliku töö saamiseni (nn tühi).
  • Dünaamiline. Tööõigus on esiteks, nagu eelnevast näha, dünaamiline õigus, pidevas arengus vastavalt iga riigi sotsiaal-majanduslikele protsessidele.
  • Sotsiaalne. See on sotsiaalne õigus, kuna selle aluste eesmärk on esindada üldist huvi, kuid see on ka kutsealane õigus, kuna see käsitleb inimesi, kes tegutsevad kutsealal või töökohal.
  • Laiaulatuslik Samuti öeldakse, et see on laienev õigus, mis sündis väga madalatest volitustest, mida ajakohastati ja jätkatakse. Tööõiguse üks peamisi piiranguid on see, et see jõuab ainult ametliku töö saamiseni (nn tühjaks ), samas kui registreerimata töötamine ei pruugi nendele juriidilistele tingimustele vastata. Riigi kohustus on kohaldada sanktsioone registreerimata töö vastu, kuid see peaks soodustama ka stiimulite kaudu registreeritud tööd, nii et mõlemad pooled peaksid tegutsema seaduslike vahenditega.
  1. Tööleping

Töölepinguga kehtestatakse tööpäev, üldjuhul kaheksa tundi päevas.

Tööleping on esmatähtis tööõiguse dokument, mis sisaldab tavaliselt mitmeid elemente:

  • Hüvitis See on makse, mida töötaja saab perioodiliselt. Paljudes riikides on alampalk olemas, mistõttu ei peeta läbirääkimistel üksnes turuseadusi. Boonus on erakorraline makse, mis mõnel juhul on kohustuslik.
  • Tööpäev Tööpäev, töötundide arv . Inimeste kui sotsiaalsete olendite esimese idee jaoks ei tohiks tööandja suunata oma otsinguid töötajale, kes on rohkem valmis tööd tegema. Seetõttu kehtestatakse maksimaalne päev, tavaliselt kaheksa tundi päevas, mis moodustab kolmandiku päevast.
  • Pühad Palgalised puhkused, päevade arv aastas, mis vastavad töötajale töölt mitte jätmise ja töö eest maksmata jätmise eest.
  • Töötingimused. Töötingimused, mis on ilmselt kõige vaieldavamad ja vähem tunnustatud, kuna parameetrid pole nii käegakatsutavad. Eeldatakse, et tööandja töötab tervisliku töökeskkonna nimel, kus töötajad ei puutu kokku füüsilise ja vaimse tervise probleemidega. See hõlmab töötajale töövahendite andmist, mis abistavad teda tema ülesande täitmisel, kõrvaldades ja kontrollides ka riskitegureid, mis tulenevad tegevusest, mida ta mõjutab.

Huvitavad Artiklid

Kirjalik teatis

Kirjalik teatis

Selgitame, mis on kirjalik suhtlus, selle omadused, klassifikatsioon ja näited. Lisaks selle olulisus, elemendid ja eelised. Kirjalik suhtlus nõuab füüsilist seadet, näiteks paberit või ekraani. Mis on kirjalik suhtlus? Kirjalik teatis on see, mis luuakse sõnade või mõne muu kirjaliku koodi kaudu. Saatja

Tööseadus

Tööseadus

Selgitame, mis on tööseadus ja mis on selle päritolu. Tööõiguse tunnused. Töölepingu elemendid. See õiguse haru reguleerib töötajate ja tööandjate suhteid. Mis on tööseadus? Tööseadus on õigusnormide kogum, mis kehtestatakse töötajate ja tööandjate suhetes . See on rida avaliku ja õigusliku korra ettekirjutusi, mis põhineb eeldusel, et tagatakse neile, kes töötavad täielikult inimesena, ja tegelikule integreerumisele ühiskonda, tagades mõlema kohustuste täitmise. osad Tööõiguse ajalugu pole

Elektrivool

Elektrivool

Selgitame, mis on elektrivool, mis see on ja millest elektrivool koosneb. Lisaks elektrivoolu tüübid ja nende mõjud. Elektrivool on elektrilaengu voog läbi juhtiva materjali. Mis on elektrivool? Elektrivooluks nimetatakse elektrilaengu voolu läbi juhtivast materjalist , mis tuleneb samal ajal tekkivate elektronide nihkumisest selle molekulaarstruktuuris elektriväli selle ümber. Osake

Jõudu

Jõudu

Selgitame teile, mis võim on ja mis on kolm võimu poliitilises sfääris. Lisaks olemasolevad võimuliigid. Võim on autoriteet, mille üks või mitu inimest peavad endale võtma. Mis on võim? Ladinakeelse postitaja jõud osutab võimele, suutlikkusele või võimele teatud toimingut läbi viia . Laiendusena on seda kasutatud ka selleks vajalike tingimuste jaoks, mille hulka kuuluvad materjali kättesaadavus, aeg või füüsiline asukoht. Sõna võim tähista

Mõõdukas mets

Mõõdukas mets

Selgitame, mis on parasvöötme mets, selle taimestik, loomastik, reljeef ja muud omadused. Lisaks sellele, kus see asub. Parasvöötme metsal on viis taimkatte kihti maapinnast kuni 60 jalga kõrge. Mis on parasvöötme mets? Parasvöötme metsad, nagu nimigi viitab, on planeedi kahe poolkera parasvöötme piirkondade iseloomulikud metsad . Tema klii

Kaashäälik riim

Kaashäälik riim

Selgitame, mis on kaashoniline riim, kuidas seda saab klassifitseerida, ja selle riimi näiteid. Lisaks, mis on assonant riim ja vaba riim. Kaashoniline riim antakse siis, kui värsi viimased silbid langevad kokku hilisemaga. Mis on kaashäälik riim? Seda tuntakse `` kaashääliku riimina '' ehk täiusliku riimina - seda tüüpi poliitiliseks korduseks, mis ilmneb siis, kui kõik silpi t järgivad foneemid langevad kokku Ainulaadne salmi viimasele sõnale. St siis, k